0771-2094277
一、招聘對象和條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律、計劃生育條例和職業(yè)道德，具有良好的思想品德。
2.取得學(xué)士學(xué)位本科以上學(xué)歷的2017年全日制普通高校應屆畢業(yè)生或擇業(yè)期內（從畢業(yè)之日起兩年內）畢業(yè)生。
具體崗位及條件詳見(jiàn)《東蘭縣2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才計劃申報表》。
具有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的。
2.在各級機關(guān)公考和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的。
3.違法生育被依法征收社會(huì )撫養費的，自處理決定履行完畢之日起七年內的。
4.現役軍人。
5.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
二、招聘方式
（一）雙選會(huì )招聘方式。
2017年4月，組織招聘工作組，參加區內部分高校舉辦的高校畢業(yè)生雙選會(huì )，對符合應聘條件人員采取現場(chǎng)洽談、面試，擬定考察人選。 招聘會(huì )具體時(shí)間地點(diǎn)將提前在河池人才網(wǎng)及各相關(guān)高校網(wǎng)站公布。
（二）現場(chǎng)招聘方式
雙選會(huì )招聘后剩余的空缺職位或未能參加雙選會(huì )招聘的職位，將采取組織現場(chǎng)招聘方式繼續招聘，現場(chǎng)招聘報名時(shí)間另行發(fā)布。
三、雙選會(huì )招聘報名時(shí)間、地點(diǎn)
1.時(shí)間：2017年4月15日（星期六） 8：30--13：30
2.地點(diǎn)：南寧市大學(xué)東路100號廣西大學(xué)西校園籃球場(chǎng)
參加其他雙選會(huì )的時(shí)間、地點(diǎn)另外發(fā)布。
四、報名所需材料
1.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（2017年應屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）復印件一式二份。
2.招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（執業(yè)資格）證書(shū)復印件一式二份。
3.《河池市2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報名登記表》一式二份。
4.一寸半身免冠彩色相片二張。
5.個(gè)人承諾書(shū)。
身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等個(gè)人證件需驗原件，報名表、個(gè)人承諾書(shū)等相關(guān)材料在招聘現場(chǎng)提供。
五、招聘程序
1.資格審查。
招聘工作組嚴格按照招聘職位規定的資格條件對考生進(jìn)行資格審核。
2.面試。
招聘工作組根據資格審查情況，可在招聘會(huì )現場(chǎng)進(jìn)行面試，或另行安排時(shí)間組織面試。按照“干什么考什么”的原則，面試采取結構化面試方式進(jìn)行。面試成績(jì)實(shí)行百分制，60分合格，面試成績(jì)當天宣布。
3.體檢。
根據考生面試成績(jì)從高分到低分的順序，按1:1比例確定考核、體檢人選。
體檢由縣人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同招聘單位，統一組織到縣人民醫院進(jìn)行體檢。體檢項目和標準參照人事部、衛生部《關(guān)于印發(fā)〈公考錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）等規定執行。
對《公考錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場(chǎng)復檢。考生對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。實(shí)施機關(guān)應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日、當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的崗位，所有體檢項目均不進(jìn)行復檢。
體檢所需經(jīng)費由應聘人員承擔。
4.考察。
成立考察工作小組，每組由2名以上工作人員組成。考察組廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀(guān)、公正，并據實(shí)寫(xiě)出考察材料。考察時(shí)要進(jìn)行報考資格復審。考察結束后形成書(shū)面材料，確定考察意見(jiàn)為合格或不合格。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。
體檢、考察時(shí)間：2017年6月底前。
5.確定擬聘人選，審核、公示。
招聘單位、主管部門(mén)和縣人力資源和社會(huì )保障局根據面試成績(jì)、體檢與考察結果，按照各招聘崗位人數從高分到低分確定擬聘人選，并整理聘用核準備案材料報市級人社部門(mén)審核、公示，公示期7天。
確定擬聘人選，審核、公示時(shí)間：2017年7月15日前。
6.辦理聘用。
經(jīng)市級人社部門(mén)核準相關(guān)聘用材料并同意聘用擬聘人員后，辦理聘用手續。聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，試用期為12個(gè)月，在所聘用崗位服務(wù)年限不少于3年。
辦理聘用時(shí)間：2017年7月30日前。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：東蘭縣人力資源和社會(huì )保障局
聯(lián)系電話(huà)：0778-6326273；郵箱：DL6326273@163.COM
附件:
東蘭縣人力資源和社會(huì )保障局
2017年3月27日
