一、引進(jìn)對
全日制碩士研究生及以上、副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格及以上的優(yōu)秀人才,同時(shí)滿(mǎn)足本次《目錄》中要求的專(zhuān)業(yè)及其他條件。本次招聘專(zhuān)業(yè)設置參照《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2025年版)》。
二、資格條件
(一)報考人員須具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行崗位職責的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
3.“雙一流”高校碩士研究生或者具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員45周歲以下[1980年1月(含)以后出生];博士研究生、具有高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員50周歲以下[1975年1月(含)以后出生];
4.經(jīng)國家教育部認可的國(境)外高校碩士研究生及以上學(xué)歷的優(yōu)秀海外留學(xué)歸國人員,畢業(yè)高校應為QS世界大學(xué)排名最新榜單前500名的國(境)外高校,且取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū);
5.在職在編人員報考須經(jīng)本單位、主管部門(mén)及同級組織人事部門(mén)批準。
(二)有下列情形之一的人員,不列入引進(jìn)范圍:
1.現役軍人;
2.全日制普通高等院校在讀學(xué)生(不含2025年應屆畢業(yè)生);
3.試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的機關(guān)(含參公事業(yè)單位)、事業(yè)單位工作人員;
4.藤縣內機關(guān)事業(yè)單位在編人員;
5.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共青團團籍的人員;被辭退或解除聘用合同的機關(guān)(含參公事業(yè)單位)、事業(yè)單位工作人員;
6.因違法違紀正在被調查處理的和受黨紀、政紀處分期未滿(mǎn)的人員,因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
7.在公務(wù)員(含參公人員)考錄、人才引進(jìn)、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有作弊行為且在禁考期限內的人員;
8.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、引進(jìn)程序
《目錄》自發(fā)布之日起接受報名,各崗位由藤縣縣委人才辦統一按照資格審查、考核(面試)、體檢、考察、公示、審批等程序引進(jìn)。
(一)面試時(shí)間:集中考核(面試)計劃在2025年2月以后開(kāi)展,具體時(shí)間視報名情況而定。
(二)考核方式:采取直接面試和考察相結合方式進(jìn)行考核,后續面試時(shí)間、地點(diǎn)及流程等具體事項將另行通知。
四、享受待遇
(一)政治待遇:人才引進(jìn)身份為我縣全額事業(yè)單位編制或國企人員。調入我縣事業(yè)單位工作,原已有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱(chēng)的,首次聘崗不低于原已有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)(崗位)。調入到我縣國有企業(yè)工作,原已有工作經(jīng)歷及職務(wù)(職稱(chēng))與級別的,其任職、定級不低于原來(lái)的職務(wù)(職稱(chēng))與級別。從非國有企業(yè)引進(jìn)到我縣國有企業(yè)工作,原有職務(wù)與級別的,按我縣國有企業(yè)相關(guān)規定任職、定級。
(二)生活待遇:引進(jìn)的緊缺人才根據引進(jìn)類(lèi)別可享受26萬(wàn)至85萬(wàn)元的住房補貼、購房補貼、生活補貼、住房保障及綜合性獎勵(第一類(lèi)人才)等待遇。
1.第一類(lèi)人才(具有正高級職稱(chēng)的人員):可享受每人85萬(wàn)元人才補貼。
2.第一類(lèi)人才(具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員):可享受每人60萬(wàn)元人才補貼。
3.第二類(lèi)人才(具有“雙一流”普通高校碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員或者具有副高級職稱(chēng)的人員):可享受每人26萬(wàn)元人才補貼。
(三)隨遷配偶來(lái)藤暫未落實(shí)就業(yè)的,根據其原工作單位性質(zhì)和意愿,協(xié)調安排到同類(lèi)編制單位工作或推薦就業(yè)。配偶同被認定為我縣引進(jìn)人才的,按對應條件享受相關(guān)待遇。隨遷未成年子女的入園和義務(wù)教育階段入學(xué),可在全縣范圍內優(yōu)先擇校就讀。以上待遇,具體實(shí)施按《藤縣引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才實(shí)施辦法(2025年修訂)》。
五、報名方式
將電子版報名表及報名所需材料掃描打包發(fā)送至郵箱txzzbrcg@163.com進(jìn)行報名(郵件名稱(chēng):崗位序號-姓名-學(xué)校專(zhuān)業(yè)-聯(lián)系電話(huà)),報名材料包括:
(一)《2025年藤縣引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名登記表》(附件2);
(二)個(gè)人信息:
1.有效身份證正反面;
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷(個(gè)人簡(jiǎn)歷包括個(gè)人基本情況、學(xué)習實(shí)踐經(jīng)歷、個(gè)人成績(jì)等信息);
3.畢業(yè)證、學(xué)位證,海外留學(xué)回國人員還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)”[2025年應屆畢業(yè)生應于2025年7月31日前取得相應學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)。報名時(shí)暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,提供教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告、就業(yè)推薦表或學(xué)校證明];
4.有關(guān)職稱(chēng)或職業(yè)資格證書(shū)、單位同意報考證明(單位同意報考證明可在考察前提供,考察前未能提供的,視為放棄招聘資格)。
(三)相關(guān)證明材料(個(gè)人榮譽(yù)、實(shí)踐經(jīng)歷等證明材料,有工作經(jīng)歷的人員需提供相關(guān)任職證明材料)。
六、紀律要求
人才引進(jìn)工作全程接受社會(huì )各界監督,在任何環(huán)節發(fā)現弄虛作假或其他違紀問(wèn)題,將追究相關(guān)責任人責任。未被列入參加面試或聘用人員的應聘材料,藤縣縣委人才辦按有關(guān)規定銷(xiāo)毀。
七、其他
請各報名人員近期務(wù)必關(guān)注郵箱回復郵件,并保持手機或電話(huà)暢通,以防因通訊不暢而影響聘用。報名人員請注意接收本公告所列的電話(huà)、郵箱的來(lái)電來(lái)信,謹防詐騙。
本公告未盡事宜,由藤縣縣委人才辦負責解釋。
聯(lián)系電話(huà):0774-7280746,傳真:0774-7282508
地址:廣西藤縣登俊路57號藤縣縣委組織部
郵編:543300
中共藤縣委員會(huì )人才工作領(lǐng)導小組辦公室
2025年2月14日
2025年2月14日
附件1:2025年藤縣引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才目錄(第一期發(fā)布).xlsx
附件2:2025年藤縣引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報名登記表.xls